Sommaire de la fonction Sous la responsabilité du chef de production, le titulaire du poste est responsable d’un département de production. Il adhère fermement aux principes de l’amélioration continue et agit de façon à atteindre les objectifs liés à l’efficacité des opérations, à la qualité du produit, à la santé et sécurité au travail ainsi qu’à la saine gestion de son équipe de travail.

Le ou la titulaire se verra confier principalement les responsabilités suivantes : Gérer quotidiennement les activités de son secteur en favorisant un climat de travail productif, sécuritaire et en synergie avec les autres secteurs et départements de l’usine;

Veiller à la bonne gestion des ressources humaines (line-up, mouvement de main-d’oeuvre, rencontre d’employés, formation, temps supplémentaires, etc.);

S’assurer du rendement et de l’efficacité du département de même que du respect des normes HACCP/SQF;

Promouvoir et assurer le respect des règles en matière de santé et sécurité au travail;

Être à l’écoute de ses employés et maintenir de bonnes relations de travail;

Veiller à l’application de la convention collective;

Produire la documentation requise et assurer la liaison avec les autres services, clients internes et externes.

Requirements Exigences Titulaire d’un diplôme dans une discipline reliée au poste ou toute autre expérience jugée équivalente ; 3 années d’expérience pertinente en supervision en milieu manufacturier syndiqué; Connaissance des normes HACCP/SQF (un atout); Expérience en milieu industriel alimentaire (un atout). Aptitudes recherchées Communication, leadership, gestion et mobilisation d’équipe ; Planification, organisation et gestion des priorités et des urgences ; Dynamisme, professionnalisme et disponibilité ; Initiative et autonomie.

Benefits Salaire : Entre 80 000 $ et 83 000 $ Régime d’assurance collective flexible dès l’entrée en fonction ; Régime de retraite à cotisations déterminées dès l’entrée en fonction ; 12 journées fériées, ainsi qu’une journée anniversaire ; Admissibilité à participer au Régime d’investissement coopératif ; Achat de produits à prix très avantageux ; Autres conditions et avantages selon les politiques en vigueur chez Olymel s.e.c.

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