Our Vision: Being the world leader in amusement parks Our Mission: Creating fun and thrills for all Poste : Responsable magasin – Maintenance annuel Échelle salariale Selon la Convention Collective en vigueur Catégorie : Cols blancs Date de révision Juin 2025 Service Supérieur immÉdiat : Entretien & construction : Chef, Planification et ressources matérielles Sommaire des tÂches Assurer la gestion efficace du magasin de maintenance, incluant la réception, l’entreposage, la distribution et le suivi des pièces et équipements, tout en veillant à la sécurité, à l’ordre et à l’amélioration continue des opérations. Nature des tÂches et activitÉs 1. Réception & manutention Accueillir les livreurs et clients à la réception Charger/décharger les marchandises si nécessaire Distribuer les articles dans leurs espaces inventaire Opérer un chariot élévateur pour la manipulation de matériel Former les employés à l’utilisation sécuritaire des équipements de levage 2. Gestion des commandes & inventaire Réceptionner et enregistrer les commandes ponctuelles et d’inventaire Informer les requérants des arrivées Placer les articles à leur emplacement désigné Valider les kittings de maintenance Suivre et ajuster les niveaux d’inventaire en lien avec le service des achats Participer et valider les décomptes d’inventaire Assurer le bon suivi des sorties d’inventaire (comptes imputés correctement) Gérer les retours et produits non conformes Vérifier les factures et résoudre les anomalies (BO, retours, crédits) Remplir et fournir les rapports en lien avec les inventaires Effectuer les retours en inventaire Participer à la mise en place de l’amélioration continue Participer à la mise en place du système de gestion/prêt d’outils et en assurer le suivi 3. Expédition & logistique Planifier et préparer les envois externes selon les demandes Préparer documents, rapports et réquisitions (palettes, crédits, chargements, etc.) Transmettre les informations liées aux bons de livraison au coordonnateur d’entrepôt Recueillir les informations pour les envois local et internationaux 4. Environnement de travail & sécurité Maintenir un environnement propre, sécuritaire et conforme aux normes SST Garder les corridors et le quai de livraison dégagés Participer à la mise en place des procédures 5. Support & encadrement Être une ressource pour les clients internes en matière de pièces et produits Participer à l’accueil et à la formation des nouveaux commis d’entrepôt Remplacer ou assister les commis d’entrepôt au besoin Effectuer toutes autres tâches connexes liées à la fonction Exigences SCOLARITÉ : DEC en approvisionnement ou AEC équivalent ou expérience équivalente HabiletÉs PERTINENTES : Permis de conduire classe 5 Capacité à utiliser un chariot élévateur (formation et/ou expérience) Bonne maîtrise de la suite Office Connaissance de ADOBE Connaissances en maintenance industrielle (pièces/outillage) Connaissance de base d’Oracle (atout) Connaissance d’un système GMAO (atout) Disponible sur tous les quarts (jour, soir, nuit, fin de semaine) Capacité à lire, écrire et effectuer des calculs de base Bonne condition physique Français Anglais Fonctionnel Type d’horaire : Hors saison : Lundi au vendredi 6h à 14h En saison (mi-avril à fin octobre) : Horaire en alternance 7 jours de travail consécutifs suivis de 7 jours de congé (7/7 lundi au dimanche 5h à 15h) Plage horaire : Travail de jour, mais horaires variables Temps de travail : 38 heures par semaine The guarantee of fair and equitable treatment is not only part of La Ronde's policies, it is also a corporate philosophy. La Ronde ensures that every employee, regardless of position, is always treated with respect, fairness and fairness at all times.