Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l'élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Prevost, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche d'un(e) architecte de solution SAP, pour son site de Ste-Foy.
Ce que vous ferez :
L'architecte de solution SAP recherché participera activement aux activités du Bureau d'Architecture de la division Bus:
1. Développement et gestion de l'architecture technique :
- Élaborer, documenter et maintenir des architectures technologiques robustes, sécurisées et évolutives répondant aux besoins stratégiques de l'organisation tout en respectant les standards de Volvo.
- Identifier les technologies, outils et structures (frameworks) les mieux adaptés aux exigences spécifiques de chaque projet.
- Mettre en place des modèles d'architecture modulaires facilitant la réutilisation des composants dans plusieurs projets.
- Assurer l'intégration harmonieuse des nouvelles solutions dans les systèmes existants tout en minimisant les interruptions et les risques opérationnels.
- Proposer des architectures sécurisées et robustes, limitant les vulnérabilités et protégeant les données critiques.
- Documenter les solutions techniques en assurant leur conformité aux standards internes et externes.
2. Leadership technique et encadrement d'équipe :
- Fournir une vision technique claire et guider les équipes de développement dans la mise en œuvre des solutions.
- Gestion de la performance et de la qualité des solutions :
- Participer à des revues de code, des audits techniques et des validations des performances pour s'assurer que les solutions sont robustes, optimisées et maintenables.
- Analyser les besoins en performance, en capacité et en évolutivité, et proposer des solutions alignées avec les objectifs de l'organisation.
- Collaboration stratégique avec les parties prenantes :
- Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour traduire les besoins d'affaires en solutions techniques.
- Participer aux ateliers de conception et de modélisation avec les équipes interfonctionnelles pour définir les flux de travail et optimiser les processus
- Innovation et veille technologique :
- Se tenir informé des nouvelles tendances, technologies émergentes et bonnes pratiques dans le domaine de l'architecture et du développement logiciel.
Qu'est-ce que vous y gagnez?
- Poste permanent;
- Salaire concurrentiel;
- Minimum de 5 semaines de vacances;
- Assurances collectives complètes payées à 100% par la compagnie;
- Régime de retraite avec cotisation employeur pouvant aller jusqu'à 7%;
- Programme de télémédecine;
- Mode de travail hybride;
- Environnement de travail unique / hors du commun;
- Bonis annuels de performance.
