Please note: If you are a current Collège Boréal employee, please apply to this job via the Workday application. Collège Boréal is committed to upholding the values of equity, diversity, inclusion and human rights in our living, learning and working environments. We know that diversity fosters excellence and we all share the responsibility to foster an equitable, diverse and inclusive community. In keeping with our values, we are looking for staff who will work respectfully and constructively with everyone who attends our college. We invite applications from any qualified individual and actively encourage applications from members of groups with historical or current equity barriers, including, but not limited to, women, people of Indigenous descent, racialized people, people with disabilities, and members of the 2SLGBTQI+ community. We support diversity and equity and are committed to creating a workplace free of harassment and discrimination and an inclusive and barrier-free environment. If we contact you for a job interview, please inform us of any accommodations you require with respect to any materials or processes used, so that we can ensure you receive a fair and equitable assessment of your qualifications. Alternative formats will be provided upon request throughout the recruitment and selection process. Please let us know if you require accommodations to apply for the position. Job Type: Regular Additional Locations: Weekly Hours: 40 Position End Date: Job Category: Scolaire Salary Range: $73 079,00 - 126 689,00 CAD Compensation grade: SCO-P Job Description Le Collège Boréal est à la recherche de personnes motivées qui possèdent de la formation et de l’expérience dans le domaine de l’informatique. Responsabilités : Concevoir, réviser, mettre à jour et donner des cours faisant partie des baccalauréat et diplômes en informatiques Faire la livraison des cours en s’assurant d’établir un cadre d’apprentissage qui tire profit des ressources fournies et des expériences pratiques, en planifiant une démarche pour l’évaluation du progrès et du rendement des étudiants et des étudiantes ; Faire des suivis auprès des étudiants et des étudiantes afin de favoriser leur apprentissage ; Participer activement aux rencontres du personnel enseignant, du campus et à la planification d’activités pédagogiques, de recherche et du recrutement ; Se tenir au courant de l’évolution des programmes et de la profession sur les plans provincial et national ; exercer son leadership en matière d’enseignement en contribuant au besoin à l’amélioration des programmes et en participant activement à divers comités, y compris les comités consultatifs, des associations professionnelles et les institutions partenaires du collège ; Surveiller le milieu d’apprentissage pour s’assurer qu’il est sécuritaire et que les étudiants et étudiantes respectent les procédures établies en matière de santé st sécurité ; Contribuer aux travaux de recherche institutionnelle en appuyant la collecte, l’analyse et l’interprétation de données visant à soutenir l’intégrité académique du collège et de ses communautés. Exigences : Maitrise ou doctorat en informatique, en technologie de l’information ou dans un domaine connexe ; Minimum de 5 – 10 années d’expérience pertinente ; Expérience dans les domaines suivants : Gestion de l'infrastructure informatique sur place et virtuel ; Administration des systèmes Linux et Windows en entreprise ; Services cloud privés et publics ; Surveillance de réseaux, des serveurs et d'applications ; Outils de déploiement d'applications sur serveur et dans le Cloud ; Systèmes et opérations informatiques; Mathématiques Programmation, codage de script et le cycle développement de logiciels Expérience en enseignement, une compréhension du système collégial ontarien est un atout ; Habileté à travailler en équipe et de façon autonome et un avoir un sens marqué de leadership et de professionnalisme ; Démontrer un engagement face au développement professionnel et demeurer à l’affut des nouvelles tendances dans le domaine ; Capacité d’analyse et de résolution de problèmes ; Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle ; Avoir ou démontrer une capacité à développer un réseau de contacts dans le domaine afin d’établir des partenariats viables pour le collège ; Excellentes habiletés en gestion du temps, en organisation et à rencontrer des échéanciers ; Closing Date: 2025-06-06 11:59pm Note: Posting is no longer available as of date cited above at 11:59 p.m. First consideration will be given to internal applicants in accordance with their respective Collective Agreements. We recognize the efforts of our employees by offering them competitive base salaries, generous and flexible holiday and leave programs, interesting benefits, as well as an outstanding pension plan. See what Collège Boréal has to offer. Need help? Consult our ressources and users' guides. If you have any questions, please do not hesitate to contact us at ressources.humaines@collegeboreal.ca
