Description de l'entrepriseDescription de l'entrepriseQui est MSC? Derrière chacun de nos conteneurs, nos 800 porte-conteneurs, naviguant sur plus de 200 routes commerciales, vous trouverez également une compagnie avec des gens qui aiment ce qu'ils font et l'entreprise pour laquelle ils travaillent.En travaillant chez MSC, vous faites partie d'une organisation en constante évolution. Les employés ne facilitent pas seulement le transport maritime, ils aspirent et atteignent une croissance professionnelle.Description du posteDescription de posteNous recherchons un analyste logistique dynamique pour rejoindre notre équipe. En combinant expertise opérationnelle et compétences analytiques pointues, vous contrôlerez, dans ce rôle, les opérations d'expédition de conteneurs complets, en veillant au strict respect des accords de niveau de service (SLA). Vous serez responsable du suivi des performances des fournisseurs, de l'identification des écarts et du traitement proactif des lacunes afin de maintenir la continuité du service.Au-delà de la supervision quotidienne de la logistique, vous produirez des rapports de performance hebdomadaires et des tableaux de bord, en fournissant des informations fondées sur des données pour soutenir l'amélioration des processus. Votre sens aigu de la communication et votre capacité à résoudre les problèmes seront essentiels pour collaborer avec les équipes internes, vous engager avec les fournisseurs et établir des relations productives avec les partenaires stratégiques.Si vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution, que vous aimez relever des défis complexes et que vous êtes désireux d'améliorer l'efficacité opérationnelle par le biais de la collaboration, nous souhaitons vous connaître.Niveau de responsabilité Complexité accrue des tâches et responsabilité envers le client. Autonomie accrue dans son rôle, contribution significative aux projets de l'équipe ou de l'organisation. Responsable de la précision et de l'efficacité des tâches qui lui sont confiées. Commence à encadrer des collaborateurs débutants.QualificationsTâches principalesTenir des registres précis de toutes les activités d'expédition, en veillant à ce que la documentation et les rapports soient corrects.Collaborer avec d'autres services pour optimiser les processus logistiques et améliorer l'efficacité opérationnelle.Aider à produire des rapports de performance hebdomadaires et des tableaux de bord sur l'ensemble des mouvements de camionnage.Contrôler les données relatives aux performances des fournisseurs afin de garantir le respect des accords contractuels sur les niveaux de service (SLA).S'engager de manière proactive avec les fournisseurs pour traiter les écarts de performance et mettre en œuvre des actions correctives.Collaborer avec les parties prenantes internes/externes pour faire remonter les problèmes non résolus et assurer la continuité du service.Aider le département comptabilité/finances à examiner et à approuver les factures liées au camionnage.Établir et maintenir des relations solides avec les partenaires stratégiques afin de résoudre les problèmes et d'identifier les possibilités d'amélioration et d'innovation.Compétences / Expérience : 2 ans d'expérience dans un environnement de transport routier/logistique ou en tant qu'analyste de données dans un secteur connexe.Formation universitaire requise en administration des affaires, logistique ou gestion de la chaîne d'approvisionnementExcellentes compétences en matière de gestion des parties prenantes et capacité à obtenir des résultats par le biais d'un travail collaboratif.Communication efficace et fortes compétences interpersonnellesBilinguisme (français et anglais) requisFaire preuve de diligence et adopter une approche proactive du travailEsprit analytique et souci du détailCompétences avancées en Microsoft, SQL et Excel, avec une capacité à développer ses capacités.Informations supplémentairesPourquoi se joindre à MSC Canada ?MSC est un chef de file mondial dans le domaine de l'expédition de conteneurs. MSC Canada dessert le marché canadien depuis plus de deux décennies et a rapidement étendu sa présence au niveau national pour devenir le premier transporteur.Nos valeurs sont le cœur battant de notre entreprise. Elles sont la pierre angulaire de notre entreprise, soutiennent notre vision, façonnent notre culture et définissent notre orientation future.Des gens formidables qui travaillent avec cœur et qui veillent les uns sur les autres parce que nous sommes une équipe - c'est aussi simple que cela !Voici quelques-uns de nos avantages :Régime flexible d'assurance-maladie et d'assurance dentaire (pour tous les postes permanents à temps plein).Couverture REER avec l'entreprise qui verse une partie de la contribution de l'employé (pour tous les postes permanents à temps plein).Programme de formation sur mesure pour le développement de l'employé.Possibilités de mentorat, de leadership et d'assistance pour les employés.Programme d'incitation à l'orientation des employés.Engagement communautaire.Gymnase dans les bureaux de Montréal et de Toronto.Programme de santé et de bien-être.Voici l’engagement de MSC Canada à l'égard d'un processus équitable d'acquisition de talents :Divulgation AIChez MSC Canada, nous nous engageons à faire preuve de transparence et d'équité dans notre processus de recrutement. Nous n'utilisons pas d'intelligence artificielle dans nos efforts d'acquisition de talents.Clarté des postes vacants - Poste vacant existant : Ce poste correspond à une fonction établie qui est actuellement ouverte.Communication en temps opportunMSC Canada veille à ce que les candidats soient informés de la progression du processus dans un délais raisonnable. Toutes les personnes sélectionnées pour une entrevue en personne seront avisées dans les 45 jours suivant leur première discussion avec nous.Une équipe formidable, composée de gens qui travaillent dur et qui veillent les uns sur les autres, tout simplement.Voici quelques-uns des avantages que nous offrons :Couverture flexible des soins de santé et des soins dentaires (pour tous les postes permanents à temps plein).Cotisations REER de contrepartie versées par l’entreprise, qui correspondent à une partie des cotisations de l’employé (pour tous les postes permanents à temps plein).Programmes de formation sur mesure pour le perfectionnement des employés.Possibilités en matière de mentorat, de leadership et de soutien.Programme de recommandation d’employés.Engagement au sein de la communauté.Salle d’entraînement.Programme de santé et de mieux-être.Postulez dès maintenant!MSC Canada est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi; nous encourageons toutes les personnes intéressées à postuler. Des accommodements peuvent être accordés, sur demande, pour les personnes ayant un handicap ou un besoin médical particulier, et ce, à n’importe quel stade du processus de recrutement. Nous remercions tous les candidats pour l’intérêt qu’ils portent à MSC Canada. Veuillez toutefois noter que nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés pour une entrevue. Great people who work hard and look out for each other because we’re a team—it’s that simple!Just to name a few of our perks: Flexible health and dental benefits coverage (for all permanent full-time roles).RRSP coverage with the Company matching a portion of employee contribution (for all permanent full-time roles).Tailored training program opportunities for employee development.Employee mentorship, leadership, and assistance opportunities.Employee referral incentive program.Community Involvement.Gym facility.Health & Wellness Program.Hurry, and apply now!MSC Canada is an equal opportunity employer, and we welcome and encourage applications from all interested parties. Accommodations are available, upon request, for those with a disability or medical need during any stage of the recruitment process. We thank all candidates for their interest in MSC Canada however, only those candidates selected for an interview will be contacted.
