Agence de recrutement ? Nous vous remercions de votre intérêt, mais nous
recrutons tous nos candidats directement. Nous apprécions néanmoins votre
démarche, mais veuillez noter que tout profil non sollicité que vous nous
envoyez sera traité comme une candidature directe.
English version below
Spécialiste Marketing (généraliste) - Canada (Bilingue FR/EN)
Quel est le rôle en question ?
Vous serez responsable de soutenir notre stratégie globale, de coordonner et
d'exécuter des stratégies marketing locales qui soutiennent la croissance des
affaires, renforcent la notoriété de la marque et assurent une communication
cohérente sur le marché canadien.
Responsabilités clés - Ce que vous ferez au quotidien
- Agir comme point de contact principal avec l’équipe marketing globale, en
assurant la coordination, le briefing et le déploiement des campagnes
internationales au niveau local.
- Coordonner et diriger la génération de prospects ainsi que les programmes de
sensibilisation à la marque afin de soutenir la croissance des affaires au
Canada.
- Élaborer et exécuter des campagnes de marketing intégrées qui soutiennent les
fonctions de génération de revenus et renforcent la notoriété de la marque en
synergie avec la directrice de ventes.
- Planifier et organiser les événements canadiens, qu’ils soient en personne ou
virtuels, en collaboration avec les équipes locales pour maximiser notre
croissance à travers le Canada.
- Développer des messages et contenus marketing (articles de blogue, études de
cas, courriels, médias sociaux, publicités, etc.) adaptés au marché canadien
et aux différentes industries ciblées.
- Gérer les relations publiques et médias, incluant la rédaction et la
diffusion de communiqués de presse, la coordination d’articles et la gestion
des demandes médiatiques.
- Assurer la cohérence du message et de la marque dans toutes les
communications internes et externes, en offrant un soutien communicationnel
aux différents départements de Leaseweb Canada.
- Collaborer étroitement avec les équipes de vente pour fournir des outils de
soutien (présentations corporatives, modèles de courriels, supports de
communication, etc.) et générer un flux constant de prospects de qualité.
- Superviser la qualité linguistique en français, réviser les traductions et
adapter les contenus au marché québécois.
- Élaborer, suivre et analyser la stratégie marketing, les statistiques et les
données de performance afin d’optimiser les stratégies et le retour sur
investissement.
- Recueillir et analyser les tendances du marché, les besoins des clients et
les activités des concurrents, puis les traduire en stratégies et plans
d’action concrets.
Ce que nous recherchons :
- Diplôme universitaire en marketing, communication, administration ou domaine
connexe.
- Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle de marketing généraliste, idéalement
dans une entreprise technologique ou B2B.
- Une bonne compréhension de l’univers technologique ou un intérêt marqué pour
les solutions numériques est essentielle pour bien saisir nos produits et
notre marché.
- Solide expérience en gestion de campagnes intégrées (numériques,
événementielles, contenu, médias, etc.)
- Excellentes compétences en rédaction, traduction et adaptation de contenu
pour le marché canadien et québécois.
- Autonomie, créativité et sens du détail.
- Esprit collaboratif et capacité à naviguer entre le global et le local.
- Esprit d’équipe, autonomie et grand sens de l’organisation.
Outils et expérience souhaités
- Hootsuite, Marketo, Google Ads, Google Analytics, CRM (Salesforce, HubSpot,
etc.), relations médias, storytelling et gestion de budget marketing.
Les avantages incluent
- Participation au programme annuel de bonus de l'entreprise.
- REER collectif avec contribution de l'employeur.
- Allocation pour l'Internet chez toi.
- Politique de télétravail hybride (maximum 2 jours par semaine à la maison)
- Vacances selon votre expérience + 5 jours mobiles par an
- Assurance collective + télémédecine + compte de gestion des soins de santé.
- Allocation pour le souper au bureau, stationnement gratuit et fruits frais
offerts au bureau.
- Plateforme d'apprentissage personnalisée offrant une variété de cours et de
formations.
- Événements amusants tout au long de l'année – des quiz virtuels aux fêtes
d'été, courses d'entreprise, hackathons trimestriels, et bien plus encore
- 5 à 7 à chaque mois.
- Un environnement de travail multiculturel (nos collègues viennent de plus de
60 pays !) au sein d'une entreprise où vous pouvez vraiment faire la
différence
- Stationnement gratuit
***Le poste exige la maîtrise de l'anglais en raison de la nécessité de
collaborer efficacement avec des équipes internationales et d'accéder à des
formations et ressources principalement disponibles en anglais. De plus,
l'interaction régulière avec des collègues internationaux et la complexité des
tâches liées à des connaissances spécialisées requièrent cette compétence
linguistique
English version
Marketing Specialist (Generalist) – Canada (Bilingual FR/EN)
What is the role about?
You will be responsible for supporting our overall marketing strategy,
coordinating and executing local marketing initiatives that drive business
growth, strengthen brand awareness, and ensure consistent communication across
the Canadian market.
Key Responsibilities – What You’ll Do Day-to-Day
- Act as the main point of contact with the global marketing team, ensuring
coordination, briefing, and deployment of international campaigns at the
local level.
- Coordinate and lead generation and brand awareness programs to support
business growth in Canada.
- Develop and execute integrated marketing campaigns that drive revenue
generation and reinforce brand awareness, in close collaboration with the
Sales Director.
- Plan and organize Canadian events—both in-person and virtual—in collaboration
with local teams to maximize growth opportunities nationwide.
- Create and adapt marketing content (blog articles, case studies, emails,
social media posts, ads, etc.) tailored to the Canadian market and the
targeted industries.
- Manage public relations and media activities, including drafting and
distributing press releases, coordinating articles, and handling media
inquiries.
- Ensure message and brand consistency across all internal and external
communications, providing communication support to various departments within
Leaseweb Canada.
- Work closely with the sales team to deliver supporting materials (corporate
presentations, email templates, communication tools, etc.) and maintain a
steady pipeline of qualified leads.
- Oversee French-language quality control, review translations, and adapt
content for the Quebec market.
- Develop, monitor, and analyze marketing strategies, statistics, and
performance data to optimize tactics and maximize return on investment.
- Gather and analyze market trends, customer needs, and competitor activities,
and translate these insights into actionable strategies and plans.
- Build and maintain relationships with external agencies and key stakeholders
to ensure effective implementation of marketing initiatives.
What We’re Looking For
- University degree in Marketing, Communications, Business Administration, or a
related field.
- Minimum 3 years of experience in a generalist marketing role, ideally within
a tech or B2B environment.
- A good understanding of the tech environment or a strong interest in digital
solutions is essential to fully grasp our products and market.
- Strong background in integrated campaign management (digital, events,
content, media, etc.).
- Excellent writing, translation, and content adaptation skills for the
Canadian and Quebec markets
- Autonomous, creative, and detail-oriented professional.
- Collaborative mindset and ability to navigate effectively between global and
local priorities.
- Team player with a high level of autonomy, organization, and initiative.
Tools and Desired Experience
Hootsuite, Marketo, Google Ads, Google Analytics, CRM (Salesforce, HubSpot,
etc.), media relations, storytelling, and marketing budget management.
Benefits Include
- Participation in the company’s annual bonus program.
- Group RRSP with employer contribution.
- Home internet allowance.
- Hybrid work policy (up to 2 days per week from home).
- Vacation based on experience + 5 personal days per year.
- Comprehensive group insurance (including telemedicine and health spending
account).
- Dinner allowance when working late at the office, free parking, and fresh
fruit provided daily.
- Personalized learning platform offering a wide range of courses and training
programs.
- Fun events throughout the year – from virtual quizzes to summer parties,
corporate runs, quarterly hackathons, and much more.
- Monthly 5 à 7 gatherings.
- A multicultural work environment (with colleagues from over 60 countries!) in
a company where you can truly make a difference.
- Free parking.
