Nous sommes à la recherche d’un(e) contrôleur adjoint(e) hautement organisé(e) et rigoureux(se) pour se joindre à notre équipe.
Dans ce rôle, vous serez responsable de soutenir les activités comptables et financières quotidiennes de l’entreprise.
Le ou la candidat(e) idéal(e) possède une solide compréhension des principes comptables ainsi qu’un sens aigu du détail et de la précision. Une excellente maîtrise des logiciels comptables et une aisance à travailler dans un environnement dynamique sont essentielles.
Relevant du contrôleur, le/la contrôleur adjoint(e) jouera un rôle clé dans le maintien de registres financiers exacts, le soutien du processus de clôture financière et la conformité aux contrôles internes.
Responsabilités principales
Comptabilité générale et rapports financiers
Préparer et comptabiliser les écritures de journal pour la clôture mensuelle et annuelle.
Maintenir et rapprocher les comptes du grand livre général et les sous-registres.
Participer à la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
Analyser les données financières et les écarts, et fournir des observations à la direction.
Rapprochements et analyses
Effectuer les rapprochements bancaires, de cartes de crédit et de comptes du bilan.
Examiner et analyser les revenus, dépenses et autres données financières pour en assurer l’exactitude.
Soutenir la comptabilité intersociétés et les rapprochements, au besoin.
Amélioration des processus et systèmes
Appuyer les processus d’intégration des systèmes, notamment les outils de comptabilité et de production de rapports financiers.
Projets spéciaux et soutien
Aider le contrôleur avec les analyses ponctuelles et les initiatives stratégiques.
Participer à des projets tels que la mise à jour de politiques, l’adoption de nouvelles normes comptables ou des acquisitions.
Contrôles internes et conformité
Contribuer au développement et à la documentation des contrôles internes et des politiques comptables.
Assurer la conformité aux politiques de l’entreprise, aux normes comptables et à la réglementation applicable.
Soutenir la préparation des audits et collaborer avec les auditeurs externes au besoin.
Formation et qualifications
Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe (obligatoire).
Titre de CPA (obtenu ou en voie d’obtention) fortement souhaité.
5 à 7 ans d’expérience progressive en comptabilité, dont 3 à 4 ans en cabinet comptable (idéalement en audit et en rapports financiers).
Expérience préalable dans un rôle de gestion ou de supervision comptable en environnement corporatif ou multi-entité.
Expérience en préparation ou révision d’états financiers selon les normes PCGR des États-Unis (US GAAP) et/ou IFRS.
Familiarité avec les processus de clôture mensuelle, de consolidation et de contrôle interne.
Avantages
Rémunération compétitive – Un salaire à la hauteur de vos compétences et de votre expérience.
Assurances santé et dentaire – Une couverture complète pour votre bien-être.
Culture d’entreprise axée sur les personnes – Un environnement positif, collaboratif et sans drame, qui valorise les contributions et le travail d’équipe
