Please note: If you are a current Collège Boréal employee, please apply to this job via the Workday application. Collège Boréal is committed to upholding the values of equity, diversity, inclusion and human rights in our living, learning and working environments. We know that diversity fosters excellence and we all share the responsibility to foster an equitable, diverse and inclusive community. In keeping with our values, we are looking for staff who will work respectfully and constructively with everyone who attends our college. We invite applications from any qualified individual and actively encourage applications from members of groups with historical or current equity barriers, including, but not limited to, women, people of Indigenous descent, racialized people, people with disabilities, and members of the 2SLGBTQI+ community. We support diversity and equity and are committed to creating a workplace free of harassment and discrimination and an inclusive and barrier-free environment. If we contact you for a job interview, please inform us of any accommodations you require with respect to any materials or processes used, so that we can ensure you receive a fair and equitable assessment of your qualifications. Alternative formats will be provided upon request throughout the recruitment and selection process. Please let us know if you require accommodations to apply for the position. Job Type: Regular Additional Locations: Weekly Hours: 35 Position End Date: Job Category: Soutien Salary Range: $36.29 - 42.13 CAD Compensation grade: SOU-P-H Job Description Sous la supervision de la personne gestionnaire de la liaison internationale, la personne titulaire du poste assure la coordination des services aux étudiantes et étudiants internationaux. Elle conçoit et dispense des programmes et des services pour les accompagner tout au long de leur parcours. Elle anime des ateliers et des conférences, gère un programme de mentorat et accompagne les étudiantes et étudiants internationaux dans leurs démarches d’immigration liées à leur séjour d’études au Canada. La nature du poste exige un horaire variable, incluant des soirs et des fins de semaine, ainsi que de nombreux déplacements. Responsabilités : Service aux étudiantes et étudiants internationaux Coordonner et assurer la logistique des activités avant le départ du pays d’origine, à l'arrivée au Canada ainsi qu'à l'accueil, l'encadrement, l'orientation et l'intégration à l’établissement et à la communauté; Organiser et animer des séances d’information virtuelles et des webinaires pour les candidates et candidats internationaux; Assister à la gestion d’un programme de mentorat : appuyer l’embauche, la formation et l’organisation de l’accueil pour assurer les tâches de réception des étudiantes et étudiants internationaux; Répondre aux demandes des candidates et candidats internationaux (téléphone, courriel, médias sociaux), les orienter vers un service interne ou externe au besoin et assurer un suivi; Renforcer les partenariats avec des organismes publics, parapublics et privés pour créer des liens entre les étudiantes et étudiants internationaux et la communauté sur les plans social, économique et culturel; Se tenir à l'affût des nouveautés et des meilleures pratiques en matière de soutien aux étudiantes et étudiants internationaux, et se renseigner sur les contextes politiques et sociaux des pays d'origine pouvant avoir une incidence sur leur parcours d'études. Conseils en matière d’immigration Détenir et maintenir à jour sa désignation professionnelle afin de fournir des conseils réglementés en immigration aux étudiantes et étudiants internationaux; Accompagner les étudiantes et étudiants étrangers dans leurs démarches d’immigration liées à leur séjour d’études au Canada. (permis d’études, prorogation, visa de résidence temporaire, permis de travail coop, permis de travail post-diplôme, etc.); Développer des outils pour appuyer les étudiantes et étudiants dans leurs démarches d’immigration; Offrir un appui administratif, notamment la prise de notes, le maintien des dossiers et la préparation de rapports. Exigences : Diplôme de deux ans en affaires, développement international, administration des affaires, communications, relations publiques, marketing Conseiller réglementé en immigration pour étudiants étrangers (CRIEE) ou Programme d’études sur l’immigration et les étudiants internationaux (PEIEI) Être une représentante ou un représentant autorisé à offrir des conseils en immigration fédérale (CRIEE ou CRIC – consultant réglementé en immigration canadienne), ou être en voie d’obtenir ce certificat Minimum de trois années d’expérience en administration, coordination, gestion de programmes ou de projets Expérience dans le système collégial (un atout) Connaissance des systèmes d’éducation dans les pays francophones Habiletés supérieures en relations interpersonnelles et interculturelles Connaissance de la législation canadienne en matière d’immigration Grande capacité d’écoute et d’empathie Expérience dans un environnement de bureau Expérience en conception et en animation d’ateliers Excellentes habiletés de communication en français et en anglais Grande capacité de résolution de problèmes, de jugement et d’analyse Autonomie et compétences en organisation et en gestion de tâches multiples Capacité à se déplacer partout en Ontario. Closing Date: 2025-11-18 11:59pm Note: Posting is no longer available as of date cited above at 11:59 p.m. First consideration will be given to internal applicants in accordance with their respective Collective Agreements. We recognize the efforts of our employees by offering them competitive base salaries, generous and flexible holiday and leave programs, interesting benefits, as well as an outstanding pension plan. See what Collège Boréal has to offer. Boréal is proud to offer a lifetime retirement pension. Find out more information on the CAAT Pension Plan website: Full-time Employees DB Prime Member Handbook Part-time Employees DB Plus Member Handbook Need help? Consult our ressources and users' guides. If you have any questions, please do not hesitate to contact us at ressources.humaines@collegeboreal.ca
