Description de l'entreprise
American Iron & Metal (AIM) est une entreprise familiale et un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage avec plus de 135 sites et 4000 employés dans le monde entier. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien continus de nos clients.
Faites partie de l'équipe AIM, une équipe en pleine croissance avec un esprit d'entreprise qui a évolué au fil des ans pour devenir une entreprise prospère et aux multiples facettes avec des divisions commerciales qui incluent le recyclage des métaux, le déclassement et la démolition, la vente et le recyclage de pièces automobiles, la fabrication d'assemblages de soudure, le recyclage des déchets de construction et la production de produits industriels et miniers personnalisés.
Ensemble, nous prenons des mesures concrètes pour l’environnement, guidés par le désir d’un futur plus vert et durable.
C'est simple ; nous le faisons bien. Nous visons l'excellence.
Ce que nous offrons!
Un salaire compétitif, des vacances, des avantages sociaux et un programme de contrepartie de REER concurrentiels
Programme annuel de bourses pour frais de scolarité d’AIM jusqu’à 8 500 $ par personne à charge admissible
Les outils et le soutien nécessaires pour réussir dans votre carrière et votre perfectionnement professionnel
Un environnement de travail dynamique et enrichissant qui est aussi très amusant!
Description du poste
Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne motivée pour rejoindre notre équipe à Montréal-Est, (Québec) du lundi au vendredi de jour. Relevant du Gestionnaire Planification des Inventaires et Magasins, le Superviseur supervise les opérations des magasins et la logistique des inventaires afin d’en assurer l’efficacité et la rentabilité. Il encadre et forme son équipe, maintient des niveaux d’inventaire optimaux, respecte les délais et s’assure d’un service client de haut niveau.
Vous serez responsable de :
Superviser l'équipe de travail afin de mener à bien les différentes activités opérationnelles quotidiennes au sein des magasins de Laval et Montréal tout en s’assurant de respecter les délais
Surveiller les indicateurs clés de performance (IPC)
Développer les compétences de son équipe sur une base continue
Mobiliser les employés en favorisant leur engagement, leur développement et la collaboration au sein de l’équipe
Responsabiliser les employés quant à la réalisation des tâches attribuées et l’atteinte des objectifs
Participer activement au processus de recrutement et diriger le processus d’intégration des nouveaux employés
Assurer la santé et la sécurité au travail ainsi que la propreté et l’ordre des lieux.
Appliquer les mesures nécessaires afin d’assurer la conformité environnementale
Veiller à l’intégrité et à la qualité des flux de réception et d’expédition et gérer les problématiques opérationnelles associées
Superviser les projets d'amélioration continue liés aux magasins et aux inventaires
Participer avec les membres de l'équipe au comptage cyclique des stocks
Réviser et s’assurer de la qualité des données compilées par son équipe
Qualifications
Pour rejoindre notre équipe :
Vous avez un minimum de 5 ans d’expérience dans un environnement industriel, manufacturier ou d’entrepôt, dont 3 à 5 ans dans un rôle de gestion.
Vous possédez un DEC en administration des affaires ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente.
Permis de conduire de classe 5 valide et un bon dossier de conduite
Vous êtes expérimenté en gestion d’équipe et vous démontrez un leadership mobilisateur.
Vous excellez en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, et êtes à l’aise en français et en anglais.
Vous vous distinguez par votre capacité à motiver les équipes, à collaborer et à bâtir des relations de confiance.
Vous avez de bonnes compétences informatiques (Microsoft Office) et une excellente capacité à résoudre des problèmes, gérer les priorités et prendre des initiatives, tout en maintenant un fort souci de la santé, sécurité et du service à la clientèle.
Informations supplémentaires
Fer et métaux américains (AIM) et ses filiales sont un employeur offrant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération sans égard à la race, à la religion, à la couleur, au sexe, à l'âge, à l'orientation sexuelle, à l'identité sexuelle, à l'origine nationale, à l'état civil, à la citoyenneté, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant ou à toute autre classe protégée en vertu des lois sur l'emploi applicables.
