Tu es à la recherche d’un stage stimulant et tu as envie de travailler sur des projets d’envergure qui font une vraie différence dans notre industrie ? L’idée de partager tes connaissances, bâtir des compétences solides et d’évoluer au sein d’un groupement qui connait une croissance sans pareille dans l’est du Canada résonne en toi ?
Chez BMR, un stage à la hauteur de tes aspirations t’attend, avec des possibilités d’avancement et l’opportunité de rejoindre une équipe soudée, où tous sont motivés à se dépasser.
Joins-toi à nous pour bâtir un avenir solide !
STAGIAIRE EN RESSOURCES HUAMINES, CENTRES DE DISTRIBUTION
La Direction des Ressources humaines est à la recherche d’une personne clé pour se joindre à son équipe. Relevant de la Directrice Ressources humaines, le rôle principal du/de la stagiaire consiste à supporter l'équipe en assurant le fonctionnement du département ressources humaines de nos centres de distribution.
Plus précisément, le/la stagiaire :
Crée et met à jour les dossiers employés dans les différents systèmes informatiques visés par la paie ;
Traite les embauches et les départs conformément aux directives établies ;
Participe au suivi des échéanciers des conventions collectives et autres documents associés ;
Assiste au besoin les conseillers en gestion des ressources humaines dans le traitement de dossiers ;
Effectue différentes communications, rédactions de lettres et autres mandats spéciaux ;
Participe à l’élaboration de méthodes et d’outils de travail dans le but d’accroître l’efficacité du service des ressources humaines ;
Participe aux différents projets avec l’équipe RH, notamment le renouvellement de la marque employeur, implantation de nouveaux systèmes RH, etc.;
Participe au processus de recrutement, au besoin ;
Participe aux tâches reliées à l’accueil et de l’intégration des nouveaux employés.
Dans son coffre à outils, notre futur.e collègue possède :
Diplôme universitaire en voie d'obtention en gestion des ressources humaines ou relations industrielles ;
Connaissance de différents systèmes tels Employeur D, Kronos/UKG (un atout) ;
Connaissance de la suite Office 365.
Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :
Un environnement de travail convivial qui mise sur l'entraide et la collaboration ;
Un grande équipe ressources humaines (près de 20 personnes) avec plusieurs projets stimulants en cours ou à venir ;
Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, etc.) ;
Des horaires de travail flexibles
Des possibilités de grandir au sein de l'entreprise ;
Et plus encore!
Si vous souhaitez joindre notre équipe dynamique et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois dans le domaine des centres de rénovation, veuillez nous envoyer votre candidature.
Le Groupe BMR valorise la diversité et l’inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.
