? ? ? ? Tu es passionné(e) par l’agilité et tu as envie de contribuer concrètement à une transformation organisationnelle ? CAA-Québec est à la recherche d’un(e) Coach Agile pour accompagner ses équipes dans l’adoption de nouvelles façons de faire, axées sur la gestion par produit et la collaboration. Sous la supervision du Directeur principal – gestion des produits numériques, expérience affaires et reddition de compte, tu joueras un rôle stratégique au cœur de notre virage agile. Tu seras un catalyseur de changement, un partenaire de confiance et un coach inspirant pour nos équipes multidisciplinaires. Tu occuperas un poste à temps plein (35 heures par semaine). Des déplacements seront à prévoir deux fois par semaine à notre bureau de Québec situé au 444, rue bouvier. ? ? Travaille avec cœur dans l’équipe de Jérôme : Agilité : Développe les pratiques agiles et promeut la culture de l’agilité au travers de l’organisation Conçoit et met en œuvre les méthodes agiles de livraison des solutions numériques, en cohérence avec le processus de gestion de projet établi par le bureau de projet corporatif Déploie et améliore les outils en soutenant les pratiques agiles au sein des équipes Accompagne et coache les équipes dans l’adoption des principes agiles Prépare et anime des formations sur les concepts et la pratique de l’agilité pour les employés Propose des indicateurs de gestion pour mesurer la performance des équipes Soutient la haute direction et les équipes de gestion dans l’adoption et l’intégration de cette nouvelle approche Développe les compétences, forme et coache les Scrum Masters pour renforcer leur expertise en gestion agile Agit en tant que référence organisationnelle des approches de développement agile Gestion par produit : Implémente et fait évoluer la gestion par produit pour les solutions numériques au sein de l'entreprise Accompagne les Product Managers et les Product Owner dans la gestion et la priorisation d’un carnet de produit orienté vers la création de valeur pour l’entreprise Forme et coache les équipes multidisciplinaires de produit, les gestionnaires pertinents et les parties-prenantes concernées Propose des indicateurs de performance des produits numériques Tu donnes un sens à notre mission, voici ce que nous t’offrons : Télétravail hybride Assurances collectives complètes 4 semaines de vacances et possibilité d’achat de congés Régime de retraite (entre 2% et 6% on égale tes cotisations) Programme d’aide aux employés et à leur famille Carte de membre CAA-Québec gratuite Rabais variés dans nos centres Voyages, pour vos assurances et chez nos partenaires Ajoute tes compétences aux nôtres : Baccalauréat en informatique, gestion de projet, administration des affaires ou domaine connexe Certifications agiles reconnues (ex. : SAFe Program Consultant, CTC/CEC, PSM II/III) Minimum de 10 ans d’expérience pertinente, dont plusieurs années en tant que Coach Agile, Scrum Master ou rôle similaire en transformation organisationnelle Forte expérience en implantation de pratiques agiles au sein des équipes et à l’échelle de l’entreprise Expérience démontrée dans l’accompagnement de la haute direction et des équipes de gestion dans des initiatives de transformation agile et de gestion par produit Expérience en coaching d’équipes multidisciplinaires (Product Owners, Product Managers, Scrum Masters) Expérience dans la mise en place d’indicateurs de performance pour les équipes agiles et les produits numériques Maîtrise des cadres agiles (Scrum, Kanban, SAFe) et des principes Lean Maîtrise des outils de collaboration et de gestion agile (Jira, Azure DevOps) Compétences en gestion du changement et en accompagnement de la transformation organisationnelle Capacité à vulgariser les concepts agiles à tous les niveaux de l’organisation Leadership mobilisateur et approche collaborative Excellentes habiletés en communication, animation d’ateliers et formation Sens politique et capacité à naviguer dans des environnements complexes et matriciels Orientation résultats, esprit d’équipe, convivialité Français avancé, anglais fonctionnel Atouts Formation complémentaire en gestion de produit (ex. : CSPO, Certified Product Manager) Formation en pédagogie ou en accompagnement d’adultes Appuyer les Québécois de A à Z est notre mission commune. Assister nos membres, c’est dans notre ADN depuis 1904. Leurs besoins sont au cœur de toutes nos décisions. Ce qui compte le plus pour nous, c’est de les aider à reprendre leurs activités rapidement. Nous les accompagnons dans leur quotidien, en tout temps. CAA-Québec commence avec 3 lettres et se poursuit avec plus de 1000, parce que chaque employé(e) a ses initiales, sa trajectoire, ses forces. Viens joindre tes initiales aux nôtres. caaquebec.com/fr/carrieres ? ? ? ? By joining the ranks of CAA-Quebec, you add your individual touch to our community, with the shared goal of assisting our members. It means growing in a spirit of camaraderie, openness, and benevolence. The perfect place to blossom and develop through contact with a wide range of expertise. A stimulating experience where everyone is recognized and sensitive to the needs of one another. It’s being part of an inspiring, reliable team driven by the will to succeed. You’ll find no shortage of jobs here. Come and progress in a healthy organization filled to the brim with opportunities for professional development. We are committed to enabling our talented people to pursue a career path that suits them, and to giving them every chance to make the most of their potential.
