Official Internal Job Title: D - Operations Status: Regular Job Description: En tant que Directeur(-trice) - Exploitation d'immeubles, vous êtes chargé de la gestion, de l’organisation et du suivi des opérations de maintenance des installations et infrastructures des bâtiments. Vous êtes responsable de l’entretien, de l’efficacité et du bon fonctionnement des immeubles de Beneva tout en respectant les normes, règlements et lois en vigueur qui encadrent le domaine du bâtiment. Vous vous assurez de rencontrer les objectifs de rentabilité de l’entreprise. Votre rôle est crucial pour assurer la pérennité des actifs ainsi que le confort et la sécurité des occupants. En tant que leader et gestionnaire, vous veillez à instaurer une atmosphère positive, motivante et performante au sein de votre équipe. Vous vous réalisez dans les tâches et fonctions suivantes : Participer au développement et à la mise en œuvre des projets d’affaires, et voir au bon fonctionnement de ceux sous sa responsabilité Assurer la conformité des immeubles de Beneva au Code National du Bâtiment et veiller à l’application des normes et lois en vigueurs Suivre les indicateurs de performance et rendre compte de l’état des installations et des actions menées auprès de son gestionnaire Optimiser les coûts tout en maintenant la qualité et la durabilité des installations Collaborer au développement et la mise en œuvre des stratégies d’efficacité énergétique dans les bâtiments ainsi qu’aux mesures d’amélioration pour réduire l’empreinte carbone Superviser et coordonner la mise à jour des registres requis par la RBQ Assurer la gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO) des actifs opérationnels du bâtiment ainsi que le programme d’entretien préventif et de sécurité des immeubles Vos talents et qualifications : Baccalauréat en ingénierie Membre en règle de l’ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) Minimum de dix (10) années d’expérience dans un rôle similaire dont au moins cinq (5) ans en gestion de personnel et gestion de projets Agir en tant que répondant pour la RBQ (Le/La candidat(e) choisi(e) devra réussir les tests de la RBQ dans la première année) Maitrise intermédiaire de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise. #S2 #LI-Onsite Beneva is an equal opportunity employer, so we encourage all Women, persons with disabilities, Indigenous people as well as visible and ethnic minorities to apply. Purpose : True to its purpose, Beneva places people at the heart of its actions and contributes to the well-being of the community. It accompanies its clients in all stages of their lives, both for their insurance and for their financial services. Follow us on Instagram ! @beneva.ca We put people first. We support them through all stages of their life by giving them peace of mind and we contribute to the well-being of the community. Follow us on LinkedIn Beneva ranks among Canada’s best employers according to Forbes and has positioned itself as a choice option, carving out a place among the top 5 in the industry. This distinction shows that people all around the country recognize the company founded in 2020 as a top employer. By receiving this title, Beneva once again embodies its purpose: putting people first. We take care of our people by offering a competitive salary, a defined benefit pension plan, group insurance for you and your family, a flexible schedule and vacation time to make the most of your life. Also, to help you strike the proper work-life balance, we offer you the opportunity to split up your time between the office and your home which we refer to as the hybrid work mode. We like you just the way you are! That’s why we value different perspectives and ideas in an environment that promotes a sense of belonging and offers equal opportunities to all. Whether you’re an experienced professional, a student or undergoing a career change, we have an opportunity for you to discover or rediscover insurance. We offer you the means to enhance your knowledge, develop your abilities and launch your career. We want you to feel good in your mind and body. Helping you strike the right balance is important to us, which is why we have a team dedicated to the health and well-being of our employees. Plus we encourage you to get up and move which is why we're offering you a telemedicine service and an Employee Assistance Program. We want you to keep you happy. At Beneva, we're in tune with nature by undertaking several initiatives such as LEED buildings, rooftop bee hives and gardens and a paperless environment. We also respect our fellow man by being involved in many social causes. We support concrete actions to give back to the community and encourage the social engagement of our employees.
