Please note: If you are a current Collège Boréal employee, please apply to this job via the Workday application. Collège Boréal is committed to upholding the values of equity, diversity, inclusion and human rights in our living, learning and working environments. We know that diversity fosters excellence and we all share the responsibility to foster an equitable, diverse and inclusive community. In keeping with our values, we are looking for staff who will work respectfully and constructively with everyone who attends our college. We invite applications from any qualified individual and actively encourage applications from members of groups with historical or current equity barriers, including, but not limited to, women, people of Indigenous descent, racialized people, people with disabilities, and members of the 2SLGBTQI+ community. We support diversity and equity and are committed to creating a workplace free of harassment and discrimination and an inclusive and barrier-free environment. If we contact you for a job interview, please inform us of any accommodations you require with respect to any materials or processes used, so that we can ensure you receive a fair and equitable assessment of your qualifications. Alternative formats will be provided upon request throughout the recruitment and selection process. Please let us know if you require accommodations to apply for the position. Job Type: Regular Additional Locations: Weekly Hours: 40 Position End Date: Job Category: Scolaire Salary Range: $75 287,00 - 130 506,00 CAD Compensation grade: SCO-P Job Description Le Collège Boréal est à la recherche de personnes motivées qui possèdent une formation et de l’expérience dans le domaine de l’environnement forestier et faunique. Responsabilités : Concevoir, réviser et mettre à jour des cours faisant partie du programme de Techniques en environnement forestier et faunique Donner ces cours en s’assurant d’établir un cadre d’apprentissage qui tire profit des ressources fournies et des expériences pratiques, en planifiant une démarche pour l’évaluation du progrès et du rendement des étudiantes et des étudiants; Appuyer les étudiants et les étudiantes dans leur formation, selon leur style d’apprentissage et leurs besoins; Faire des suivis auprès des étudiants et des étudiantes afin de favoriser leur apprentissage; Participer activement aux rencontres du personnel enseignant et à la planification d’activités pédagogiques; Se tenir au courant de l’évolution du programme et de la profession sur les plans provincial et national; Exercer son leadership en matière d’enseignement en contribuant, au besoin, à l’amélioration des programmes et en participant activement à divers comités, y compris les comités consultatifs, les associations professionnelles et les établissements partenaires du Collège ; S’assurer que le milieu d’apprentissage est sécuritaire et que les étudiants et étudiantes respectent les procédures établies en matière de santé et sécurité; Participer activement aux différents processus de recherche, de supervision et d’évaluation des stages; Participer activement au recrutement et à la sélection des étudiantes et des étudiants. Participer activement à la promotion du programme par l’entremise des activités de marketing. Exigences : Baccalauréat en sciences forestières, sciences environnementales ou faunique, une maîtrise serait considérée comme un atout; Minimum de 5 années d’expérience pertinente; L’expérience en enseignement est considérée comme un atout; Une bonne connaissance des écosystèmes forestiers et fauniques de l’Ontario constitue un atout important; Excellentes compétences en communication; Maîtrise du francais et de l’anglais parlés et écrits; Connaissances en informatique, incluant la suite Microsoft (Word, Excel, PowerPoint), du courrier électronique et d’Internet. Capacité à établir et à maintenir de bonnes relations interpersonnelles et aptitude certaine pour le travail d’équipe Compréhension et engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion pour répondre aux besoins de la population étudiante, du personnel et de la communauté collégiale diversifiée. Closing Date: 2025-07-29 11:59pm Note: Posting is no longer available as of date cited above at 11:59 p.m. First consideration will be given to internal applicants in accordance with their respective Collective Agreements. We recognize the efforts of our employees by offering them competitive base salaries, generous and flexible holiday and leave programs, interesting benefits, as well as an outstanding pension plan. See what Collège Boréal has to offer. Need help? Consult our ressources and users' guides. If you have any questions, please do not hesitate to contact us at ressources.humaines@collegeboreal.ca
