Year Round Travailler à Mont Station Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi ! C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie ! Privilèges exclusifs Ski gratuit à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company; Rabais importants sur : Hébergement, restauration, et activités diverses; Cours de ski, location d’équipement, et golf; Boutiques, abonnement au gym et clubs de course; Accès gratuit à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année. Conditions de travail avantageuses Repas pour employés à tarif réduit; Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être; Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide; Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes; Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière. Ambiance et communauté Un environnement de travail stimulant et chaleureux, avec une équipe passionnée et engagée; Participation à des événements et activités exclusives pour nos équipiers; Transport en commun gratuit, pour simplifier vos déplacements. Joignez-vous à nous et découvrez un mode de vie où travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel! Principales responsabilités · Agir en tant que superviseur pour l’équipe de gestion des uniformes et de l’accueil du service des ressources humaines; · Coordonner et assurer l’accès aux privilèges pour les employés et les partenaires · Agir comme point de contact pour les programmes de privilèges aux équipiers et en assurer la communication; · Effectuer la gestion administrative des programmes de reconnaissances des équipiers et la planification; · Gérer les besoins matériels et les budgets; · Mettre à jour les outils RH de l’expérience équipier (fichier de suivi, applications, intranet, formulaires, etc.) · S’assurer d’une gestion efficace des activités relatives aux uniformes; · Améliorer l’expérience équipier en simplifiant les processus; · Effectuer toutes autres tâches pouvant lui être assignées par son supérieur ou par l'équipe des RH et nécessaires au bon fonctionnement de l’entreprise. Compétences, habiletés et qualités requises · DEC technique dans une discipline relative aux ressources humaines, à l’administration ou un AEC jumelé à une expérience d'un minimum d'une année d’expérience dans un poste similaire; · Aisance élevée en informatique et dans l’apprentissage de multiples systèmes; · Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités; · Bon sens de l’initiative; · Faire preuve de débrouillardise et d’une grande autonomie; · Excellent sens des communications (Français, Anglais et Espagnol (souhaité)); · Avoir l’esprit d’équipe et une forte aptitude à la collaboration; · Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie; · Posséder une forte capacité d’analyse et de résolution de situations complexes; · Capacité à offrir une expérience pour les équipiers de qualité supérieure. Ce qui nous distingue en tant qu’employeur Mission Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre. Une culture axée sur les employés : Nous valorisons nos équipes en offrant un environnement inclusif, collaboratif et respectueux. Développement professionnel : Nous encourageons la croissance de nos employés grâce à des programmes de formation, des opportunités d’avancement et un soutien constant. Avantages concurrentiels : Une gamme complète d'avantages sociaux, des rabais exclusifs et des privilèges adaptés aux besoins de nos équipes. Engagement envers le bien-être : Des initiatives pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle, la santé mentale et le bien-être général. Un environnement inspirant : Travailler dans un cadre exceptionnel, au cœur de Mont-Tremblant, avec des collègues passionnés et motivés. Un employeur engagé : Une entreprise impliquée dans sa communauté, respectueuse de l’environnement et à l’écoute des besoins de ses employés. Ces éléments font de nous un employeur de choix pour ceux qui recherchent un milieu enrichissant et motivant.
