Compensation Pay Range: $41.85-$51.77 Job Description: Please Note: If you are a current CHEO employee with access to Workday, please apply to this posting via the Workday application as an internal applicant using the Jobs Hub. To successfully apply for this position, please submit your application by 11:59 pm the day before the advertised closing date in the posting to ensure your application is received. Ottawa is built on un-ceded Algonquin Anishinabek territory. The peoples of the Algonquin Anishinabek Nation have lived on this territory for millennia and we honour them and this land. Their culture and presence have nurtured and continue to nurture this land. CHEO also honours all First Nations, Inuit and Métis peoples and their valuable past and present contributions to this land. CHEO is one of the few stand-alone, global leaders in pediatric health and is home to more than 6,500 staff, clinicians, scientists and researchers, as well as volunteers – all of whom work together to help children and youth achieve their best lives. Within its own walls and through partnerships with community providers, CHEO has transformed from a 20th century acute care hospital into a 21st century integrated child and youth health system. Ranked in the top 1% of Canadian hospitals for the digitization of its clinical infrastructure, CHEO combines excellence in clinical care, research, and education to advance seamless care that’s provided where, when, and how it is needed. CHEO’s Research Institute is dedicated to world-class clinical, translational, and basic science research covering a wide range of children’s health concerns. CHEO has been named Canada’s best health-care employer by Forbes in 2024 and 2025 and is ranked second among Canadian hospitals on its list of Canada’s Best Employers for multiple consecutive years. For the 14th consecutive year in a row, the editors of Canada's Top 100 Employers has recognized CHEO as a top employer in the National Capital Region. Every year CHEO helps more than 500,000 children and youth from Eastern Ontario, western Quebec, Nunavut and Northern Ontario. POSITION SUMMARY Performs molecular genetic procedures in accordance with protocol and licensing regulations, and under the general supervision of the person responsible for the Molecular Genetics Laboratory in Newborn Screening Ontario. Performs established routine and specialized laboratory procedures Maintains an acceptable workload as determined by the Laboratory Head Summarizes results and completes reports to the specifications of the Laboratory Head Recognizes the need for additional testing, and performs tests as required Identifies technical problems and takes appropriate corrective action Maintains up-to-date knowledge and skill level for all procedures currently used in the Molecular Genetics Laboratory of NSO Participates in research and development work as required within the Laboratory Participates in making team decisions regarding sharing of additional duties Is available for week-end and statutory holidays on-call duty if required Maintains accurate files and database records Co-operate in a cross-functional team and foster a positive working environment Participate in the instruction of medical laboratory technologists Shares with other technologists and staff additional duties to ensure the efficient functioning of the laboratory, such as: cleaning equipment, maintaining supply of solutions and reagents, receiving and storing supplies, ensuring a clean and tidy work place Conforms to all laboratory safety regulations, and works in accordance with the Occupational Health and Safety Act Shares in maintaining quality assurance including: regular review of methodologies, identification of need for new equipment, and reporting of any errors or incidents if they occur to the Sr. Scientist, Molecular NSO. Accepts responsibility for ongoing professional development and participates in continuing education opportunities available within CHEO QUALIFICATIONS Criminal Records Check (Essential) CMLTO Licensed Technologist, with a designation in Molecular Genetics or Clinical Genetics (Essential) Bachelor of Science or equivalent in a program that includes lecture courses and laboratory courses in Molecular Genetics (Preferred) Previous experience applying molecular genetic techniques to the analysis of human genetic diseases (Preferred) Accuracy and precision in performing laboratory procedures (Essential) Ability to organize workload and establish priorities (Essential) Ability to perform preventative and routine maintenance of equipment (Essential) Ability to recognize abnormal or unusual test results, and to take appropriate action (Essential) Ability to exercise good judgement (Essential) Ability and willingness to work as part of a team (Essential) Prior experience working with Next Generation Sequencing technology (Preferred) Prior experience working with Mass Array (Sequenom) (Preferred) Bilingual (English/French) (Preferred) Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). Please note that this position will be based out of Ottawa. Please note that location may be subject to change at any time at the discretion of the employer. All OPSEU members shall be granted an interview upon passing the pre-screening. Pre-screening might include testing. Effective March 29, 2021, CHEO will conduct a more comprehensive pre-screening and evaluation process. This process may include more varied and multidimensional testing such as a written test, practical exam, or other assessment. All candidates who meet the essential and preferred qualifications may be tested. Bilingualism (French/English) will be validated by a language proficiency assessment conducted by a third party provider. Candidates will be required to meet the minimum linguistic profile prior to the date of hire. Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at TalentAcquisition@cheo.on.ca. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act. CHEO is committed to providing a safe environment for staff, patients, and visitors. Consistent with that commitment, all applicants must be fully vaccinated against COVID-19 to be considered for any staff or volunteer opportunities. Applicants are also strongly encouraged to receive their COVID-19 booster shots when eligible to protect against the spread of COVID-19. Upon hiring, presentation of government issued documentation confirming full vaccination must be provided, or presentation of supporting documentation of a valid medical contraindication or other reasonable consideration pursuant to the Ontario Human Rights Code. Veuillez noter : si vous êtes actuellement un employé du CHEO ayant accès à Workday, veuillez postuler à cette offre via l'application Workday en tant que candidat interne. Veuillez noter : pour postuler avec succès à ce poste, veuillez soumettre votre candidature avant 23 h 59 la veille de la date de clôture annoncée dans l'affichage pour vous assurer que votre candidature est reçue. Ottawa est bâtie sur un territoire non cédé du peuple anichinabé algonquin. Les Anichinabés vivent sur ce territoire depuis des millénaires. Nous leur rendons hommage, ainsi qu’à ce territoire. Leur culture et leur présence ont enrichi le territoire et continuent de l’enrichir. Le CHEO rend également hommage à l’ensemble des Premières Nations, des Inuit et des Métis, de même qu’à leurs précieuses contributions, passées et présentes, à ce territoire. CHEO est l'un des rares chefs mondiaux en matière de santé pédiatrique et compte plus de 6 500 employés, cliniciens, scientifiques et chercheurs, ainsi que des bénévoles, qui travaillent tous ensemble pour aider les enfants et les adolescents à mener la meilleure vie possible. Au sein de ses propres murs et grâce à des partenariats avec des fournisseurs communautaires, le CHEO est passé d’un hôpital de soins actifs du 20e siècle à un système de santé intégré du 21e siècle pour enfants et jeunes. Classé dans le premier un pour cent des hôpitaux canadiens pour la numérisation de son infrastructure clinique, le CHEO combine l’excellence dans les soins cliniques, la recherche et l’éducation pour faire progresser les soins sans discontinuité là où ils sont nécessaires, et ce, de manière et aux endroits appropriés. L'Institut de recherche du CHEO se consacre à la recherche clinique, translationnelle et fondamentale de classe mondiale couvrant une vaste gamme de problèmes de santé des enfants. CHEO a été nommé meilleur employeur en soins de santé au Canada par Forbes en 2024 et 2025, et s'est classé deuxième parmi les hôpitaux canadiens sur la liste des meilleurs employeurs au Canada pendant plusieurs années consécutives. Pour la 14ème année consécutive, les rédacteurs du Canada's Top 100 Employers ont reconnu le CHEO comme l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Chaque année, le CHEO aide plus de 500 000 enfants et jeunes de l’est de l’Ontario, de l’ouest du Québec, du Nunavut et du nord de l’Ontario. RÉSUMÉ DES FONCTIONS Le ou la titulaire effectue des procédures de génétique moléculaire conformément aux protocoles et aux règlements sur les licences, sous la supervision générale de la personne responsable du laboratoire de génétique moléculaire à Dépistage néonatal Ontario. Effectuer des procédures de laboratoire courantes et spécialisées. Assumer une charge de travail acceptable telle que déterminée par le chef de laboratoire. Résumer les résultats et produire des rapports selon les instructions du chef de laboratoire. Reconnaître le besoin de mener plus de tests et les effectuer selon les besoins. Définir les problèmes techniques et prendre les mesures de correction adéquates. Se tenir au courant et perfectionner ses compétences sur toutes les procédures utilisées couramment dans le laboratoire de génétique moléculaire de DNO. Participer au travail de recherche et de développement selon les besoins du laboratoire. Participer à la prise de décisions de l’équipe lorsque les membres doivent se partager des tâches supplémentaires. Se tenir à disposition pendant les fins de semaine et les jours fériés si nécessaire. Tenir des dossiers et une base de données précis. Partager certaines tâches avec d’autres technologues et avec le personnel afin d’assurer le fonctionnement efficace du laboratoire, ce qui comprend nettoyer l’équipement, maintenir les stocks de solutions et de réactifs, recevoir les fournitures et les ranger, veiller à la propreté et au bon ordre des lieux de travail. Respecter toutes les règles de sécurité du laboratoire et travailler selon les dispositions de la Loi sur la santé et la sécurité au travail. Partager la responsabilité de l’assurance de la qualité, ce qui comprend réviser régulièrement les méthodologies, définir le besoin d’acquisition de nouveau matériel et signaler immédiatement toutes erreurs et tous incidents au scientifique principal de DNO - moléculaire. Assumer la responsabilité de son perfectionnement professionnel continu et participer aux occasions de perfectionnement professionnel offertes au CHEO. QUALITÉS REQUISES Vérification du casier judiciaire (Essentiel) Agrément de l’OTLMO avec désignation en génétique moléculaire ou génétique clinique (Essentiel) Baccalauréat en sciences ou l’équivalent d’un programme qui comprend des cours en classe et en laboratoire sur la génétique moléculaire (Préférable) Expérience de l’application des techniques de génétique moléculaire à l’analyse des maladies génétiques chez les humains (Préférable) Exactitude et précision en effectuant des procédures de laboratoire (Essentiel) Capacité d’organiser sa charge de travail et d’établir des priorités (Essentiel) Capacité d’effectuer l’entretien préventif et de routine du matériel (Essentiel) Capacité de reconnaître les résultats de tests anormaux ou inhabituels et de prendre des mesures adéquates (Essentiel) Bon sens du jugement (Essentiel) Capacité et désir de travailler au sein d’une équipe (Essentiel) Expérience de travail avec la technologie de séquençage de prochaine génération (Préférable) Expérience de travail avec Mass Array (Sequenom) (Préférable) Bilinguisme (anglais/français) (Préférable) Veuillez noter que vous serez représenté(e) par le Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO). Veuillez noter que ce poste sera basé à Ottawa. Veuillez noter que l’emplacement pourrait être modifié en tout temps à la discrétion de l’employeur. Tous les membres de OPSEU serront accorder une entrevue après avoir passé la présélection. La présélection peut comprendre des tests. À partir du 29 mars 2021, CHEO mènera un processus de présélection et d'évaluation plus complet. Ce processus peut comprendre des tests plus variés et multidimensionnels tels qu'un test écrit, un examen pratique ou une autre évaluation. Tous les candidats qui satisfont aux qualifications essentielles et préférées peuvent être testés. La validation du bilinguisme (français-anglais) se fera au moyen d’une évaluation des compétences linguistiques menée par un fournisseur externe. Les candidats devront satisfaire au profil linguistique minimum de leur poste avant la date d’embauche. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant une phase du processus de recrutement, veuillez communiquer avec les Ressources humaines à TalentAcquisition@cheo.on.ca. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation resteront confidentiels et seront traités conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. CHEO s’engage à offrir un environnement sécuritaire au personnel, aux patients et aux visiteurs. Conformément à cet engagement, tous les candidats doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19 pour être considérés comme des candidats pour tout emploi de personnel ou de bénévole. Les candidats sont également fortement encouragés à recevoir leurs doses de rappel contre la COVID-19 lorsqu’ils sont admissibles pour éviter la propagation de COVID-19. Lors de l’embauche, la présentation de documents gouvernementaux confirmant la vaccination complète doit être fournie, ou la présentation de documents justificatifs d’une contre-indication médicale valide ou d’une autre considération raisonnable en vertu du Code des droits de la personne de l’Ontario. Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). CHEO values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive and barrier-free work environment, starting with the hiring process and welcome interest from all qualified applicants. Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at TalentAcquisition@cheo.on.ca. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act. We thank all those who apply, however, only those to be interviewed will be contacted. CHEO is much more than a hospital. Our commitment to outstanding care and continued development impacts every part of a child and youth's health and well-being. We play a crucial role in building a healthy future for our community. Working at CHEO means a rewarding career. A career at CHEO provides a: competitive salary and comprehensive benefits package unique culture that fosters dedication, communication, respect and teamwork place where your opinions will be respected, contributions valued and your initiatives rewarded family-friendly environment that supports you and your own family, as well as the children, youth and families we serve chance to grow — personally and professionally — through our comprehensive orientation program and on-the-job learning support for continued education and learning potential for a relocation reimbursement benefit truly unique work environment We are redefining what it means to be a hospital. Exceptional and integrated care is what families, children and youth deserve. We are committed to partnering with them and the community to provide this care — where, when and how it’s needed. CHEO continues to be selected by local, national and international competitions showcasing employers who lead their sector in offering exceptional workplaces for their employees. For the eleventh time, CHEO has been recognized as one of the National Capital Region’s Top Employers. We are among a select group of organizations at the forefront of their respective industries who offer exceptional places to work. We were given this honour based on our outstanding: workplace atmosphere benefits employee communications training and skills development community involvement
