The Holocaust Survivor Memoirs Program is an initiative of the Azrieli Foundation dedicated to preserving and sharing the personal stories of Holocaust survivors who rebuilt their lives in Canada. Through memoirs, educational resources and outreach, we ensure that these stories are heard, remembered and used as powerful tools for learning.
Founded in 2005, the Holocaust Survivor Memoirs Program was established by the Azrieli Foundation to collect, preserve, publish and share the memoirs written by Holocaust survivors who immigrated to Canada. The program is guided by the conviction that each survivor has a unique story to tell, and that this story, in its own way, can play a distinctive role in education about the acceptance of diversity. We are the only national program providing free Holocaust education materials and outreach in both official languages across Canada.
We are seeking a Social Media & Community Engagement Coordinator to join our team and help amplify the reach and resonance of survivor voices in the digital space. This is a unique opportunity to shape how history is shared, understood and passed on—through compelling storytelling and thoughtful engagement with educators, students, and the wider public.
Position Summary:
Reporting to the Director of Communications and working closely with the Communication Specialist for Holocaust Survivor Memoirs Program, the Social Media & Community Engagement Coordinator will take the lead in developing and executing a robust social media presence that reflects the program’s mission and voice.
The successful candidate will be a creative storyteller, thoughtful content creator and intentional communicator with a deep respect for survivor narratives and historical responsibility.
Key Responsibilities:
Content Creation & Strategy:
Plan and implement social media campaigns that align with key program moments (book releases, remembrance dates, educational initiatives)
Write, edit and publish compelling digital content across platforms (Instagram, Facebook, LinkedIn, X/Twitter, YouTube)
Work closely with program staff to develop accurate messaging grounded in survivor stories and pedagogy
Visual Storytelling & Design
Create graphics and short-form videos that bring memoir content and historical context to life
Use photography, videography and design tools (Canva, Adobe Suite) to develop brand-consistent visual assets
Capture and edit media from HSMP events, educator workshops and book launches
Community Engagement
Build relationships with educators, authors and partner organizations through meaningful digital engagement
Monitor comments, messages and social activity to maintain a responsive and respectful online presence
Surface and share relevant user-generated content and community feedback
Platform & Performance Management
Manage content calendar and schedule posts using tools like Hootsuite or Sprout Social
Track analytics and adjust strategies to improve reach, engagement and impact
Explore growth opportunities on emerging platforms, particularly video-based content on YouTube and Instagram
Cross-Team Collaboration & Support
Collaborate with editorial, education and communications staff to support integrated messaging
Promote events, publications and contests across digital channels
Support the development and implementation of communications strategies for national awareness campaigns
Skills & Qualifications:
Technical Skills:
Excellent writing and editing skills, with a strong grasp of storytelling across digital platforms
Experience with design and content creation tools (e.g., Canva, Adobe Creative Suite, Lightroom, etc.)
Familiarity with photography, videography and editing software (e.g., Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro)
Comfortable using scheduling and analytics tools (e.g., Hootsuite, Buffer, Meta Business Suite)
French language skills considered an asset
Soft Skills:
Strong understanding of Holocaust history and cultural sensitivity in sharing survivor narratives
Highly organized and detail-oriented, with an ability to manage multiple timelines and tasks
Empathetic communicator who thrives in team environments and can work independently
Creative, curious and passionate about education, storytelling and social impact
Education & Experience:
Degree in Communications, Journalism, Digital Media, History, Jewish Studies or a related field
3–5 years of experience in digital communications, social media or content creation
Experience in Holocaust education, nonprofit work, publishing or cultural memory sectors is highly valued
A strong portfolio demonstrating writing, design and/or multimedia storytelling is preferred
Additional Information:
Occasional evening or weekend work required to support events or campaigns
Every day will look different — this role may involve time off-site attending educator trainings, conferences, partner events (e.g., Holocaust Museum programs), survivor presentations and more.
Limited travel across Canada may be required
The Azrieli Foundation is committed to creating a diverse and inclusive workplace. We encourage applicants from all backgrounds to apply.
Living Our Values – The Azrieli Foundation
The Azrieli Foundation’s values are the bedrock of our culture. They shape how we work, how we collaborate and how we make decisions—every single day. Those who succeed at the Azrieli Foundation exemplify the core principles of:
Integrity & respect
Taking on big challenges
Excellence
Passion for making a difference
Results-oriented mindset
Sustainable impact
Inclusivity and Accessibility
Living our values means creating a workplace where everyone feels respected, supported and empowered to contribute. Our commitment to equity, diversity and inclusion is one way we put those values into practice.
We are committed to creating a diverse and inclusive workplace and value diverse backgrounds, abilities and ways of thinking. Diversity and inclusion make our organization strong, productive and innovative. Applicants with lived experience who identify as neurodivergent are strongly encouraged to apply.
We are committed to creating inclusive and barrier-free recruitment and selection processes. If you require an accommodation during the application or recruitment process, please reach out to HR@azrielifoundation.org.
About the Foundation:
Driven by a strong belief in philanthropy’s powerful role and responsibility, the Azrieli Foundation empowers people by supporting a broad range of organizations, facilitating innovative outcomes and increasing knowledge and understanding in the search for practical and novel solutions.
With a firm conviction that everyone has potential, we work to open doors, break ground and nurture networks, empowering the most vulnerable to the most exceptional to achieve their best and contribute to society.
In addition to strategic philanthropic investments, the Azrieli Foundation operates several initiatives including the Azrieli Fellows Program, the Canadian Centre for Caregiving Excellence, the Holocaust Survivor Memoirs Program, the Azrieli Music, Arts and Culture Centre and others.
Ce poste, sous la responsabilité du directeur ou de la directrice des communications, est rattaché au départementdes communications du Programme des mémoires de survivants de l’Holocauste de la Fondation Azrieli.
Le Programme des mémoires de survivants de l’Holocauste est une initiative menée de la Fondation Azrieli visant à préserver et à partager des témoignages de survivants de l’Holocauste qui ont reconstruit leur vie au Canada. Ces récits constituent un outil d’apprentissage puissant pour comprendre l’histoire de l’Holocauste. Afin qu’ils soient entendus et connus des générations présentes et futures, nous publions des mémoires et des ressources éducatives que nous distribuons gratuitement aux établissements scolaires du Canada.
En 2005, la Fondation Azrieli a créé le Programme des mémoires de survivants de l’Holocauste afin de collecter, de conserver, de publier et de partager les mémoires rédigés par les rescapés de l’Holocauste qui ont immigré au Canada après la guerre. Le Programme est mû par la conviction que chaque survivant a un récit unique à partager, qui, à sa façon, peut promouvoir le respect de la diversité. Il s’agit du seul programme éducatif d’envergure nationale à proposer des ressources éducatives et des formations de développement professionnel gratuites en français et en anglais.
Nous sommes à la recherche d’un coordonnateur ou d’une coordinatrice des médias sociaux et de l’engagement communautaire pour se joindre à notre équipe. La personne retenue pour ce poste contribuera à faire entendre les voix des survivants et à les faire résonner dans l’espace numérique. Il s’agit d’une occasion unique de façonner notre manière de raconter, de comprendre et de transmettre l’Histoire, moyennant une accroche narrative percutante et un engagement réfléchi et attentionné auprès de la communauté enseignante, des élèves, et du grand public.
Description du poste :
Relevant du directeur ou de la directrice des communications et travaillant étroitement avec le ou la spécialiste en communication du Programme des mémoires de survivants de l’Holocauste, le coordonnateur ou la coordinatrice des médias sociaux et de l’engagement communautairedirigera le développement et la mise en œuvre d’une stratégie dynamique de présence sur les médias sociaux reflétant la mission et les valeurs du Programme.
Le candidat ou la candidate se distinguera par sa maîtrise narrative, son aptitude à créer du contenu numérique pertinent, et son habileté à communiquer de manière ciblée et adaptée. La personne retenue pour ce poste saura traiter les témoignages de survivants avec un profond respect et comprendra la responsabilité historique qui sous-tend leur préservation et leur diffusion.
Principales responsabilités :
Création de contenu et stratégie éditoriale :
Planifier et mettre en œuvre des campagnes sur les médias sociaux en lien avec les moments clés du Programme des mémoires (ex. : lancements de livres, dates commémoratives, projets éducatifs) ;
Rédiger, réviser et publier du contenu numérique engageant sur diverses plateformes (Instagram, Facebook, LinkedIn, X/Twitter, YouTube) ;
Travailler étroitement avec les équipes du Programme afin de développer des messages conformes au contenu des récits de survivants et ancrés dans une approche pédagogique.
Narration visuelle et conception graphique :
Créer des éléments graphiques et de courtes vidéos qui donnent vie aux témoignages des survivants et reflètent leur contexte historique ;
Utiliser la photographie, la vidéographie et les outils de conception graphique (Canva, suite Adobe) afin de produire des contenus visuels cohérents avec les valeurs du Programme ;
Enregistrer et éditer du contenu visuel provenant des événements du Programme des mémoires (ex. : ateliers de formation, lancements de livres, etc.).
Engagement communautaire :
Forger des liens avec la communauté enseignante, les auteurs et les organisations partenaires par un engagement numérique ciblé et adapté ;
Suivre les commentaires, les messages et l’activité sur les réseaux sociaux afin de maintenir une présence en ligne réactive et respectueuse ;
Repérer et partager les commentaires de la communauté d’abonnés et le contenu généré par les utilisateurs et les utilisatrices.
Gestion des plateformes et des performances :
Gérer le calendrier du contenu des publications en utilisant des outils tels que Hootsuite ou Sprout Social ;
Suivre les données analytiques et ajuster les stratégies de communication afin d’améliorer la portée, l’engagement et l’efficacité des publications ;
Explorer les possibilités de croissance sur les plateformes émergentes, spécifiquement la diffusion de contenu vidéo sur YouTube et Instagram.
Collaboration et soutien entre les équipes :
Travailler étroitement avec les équipes d’édition, d’éducation et de communication afin d’assurer une cohérence des messages et des publications ;
Promouvoir les événements, les publications et les concours sur l’ensemble des canaux numériques ;
Contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre des stratégies de communication dans le cadre de campagnes de sensibilisation à échelle nationale.
Compétences :
Compétences techniques :
D’excellentes compétences en rédaction et en révision, avec une compréhension extensive des procédés de narration sur les plateformes numériques ;
Une expérience de l’utilisation des outils de conception et de création de contenu
(ex. : Canva, suite Adobe, Lightroom, etc.) ;
Une connaissance de la photographie, de la vidéographie et des logiciels de montage (ex. : Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro) ;
Une facilité pour l’utilisation des outils de planification et d’analyse (ex. : Hootsuite, Buffer, Meta Business Suite) ;
Des compétences linguistiques en français sont un atout.
Compétences générales :
Une compréhension générale de l’histoire de l’Holocauste et un entendement de la sensibilité culturelle requise pour partager les récits des survivants ;
Un grand sens de l’organisation et une forte attention aux détails, avec la capacité à gérer des tâches et des projets multiples en respectant les échéances prévues ;
La capacité à faire preuve d’autonomie et de communication empathique dans un environnement collaboratif ;
Un intérêt marqué pour l’éducation, la narration et les enjeux sociaux.
Éducation et expérience :
Un diplôme en communication, en journalisme, en médias numériques, en histoire, en études juives ou dans une discipline connexe ;
Une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des communications numériques, des médias sociaux ou de la création de contenu ;
Une expérience en enseignement de l’Holocauste, au sein d’organismes à but non lucratif ou dans les domaines de l’édition et de la préservation de la mémoire culturelle est fortement appréciée ;
Un portfolio exhaustif démontrant des compétences en rédaction, en conception ou en narration multimédia est souhaitable.
Renseignements supplémentaires :
Chaque jour sera différent : dans le cadre de ce poste, la personne retenue travaillera également à l’extérieur des bureaux, afin d’assister à des ateliers de formations offerts aux enseignants et enseignantes, à des congrès, à des événements de nos partenaires (p. ex. les programmes des musées de l’Holocauste), à des présentations d’auteurs-survivants, et plus ;
Du travail en soirée ou durant les fins de semaine peut être requis à l’occasion afin de participer à des événements ou à des campagnes ;
Des déplacements ponctuels à travers le Canada peuvent être nécessaires ;
La Fondation Azrieli s’engage à créer un lieu de travail varié et inclusif. Nous accueillons favorablement les candidatures de personnes issues de tous les horizons.
Vivre nos valeurs – La Fondation Azrieli
Les valeurs de la Fondation Azrieli constituent le socle de notre culture. Chaque jour, elles façonnent nos modes de travail, de collaboration et de prise de décisions. Ceux et celles qui réussissent au sein de la Fondation Azrieli incarnent les principes fondamentaux suivants :
L’intégrité et le respect
La volonté de relever de grands défis
L’excellence
La passion de faire une différence
Une attitude axée sur les résultats
Un impact durable
Inclusivité et accessibilité
Vivre nos valeurs, cela veut dire créer un milieu de travail où chacun se sent respecté, soutenu et habilité à contribuer. Notre engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusivité représente une des manières dont nous mettons ces valeurs en pratique.
Nous sommes engagés à créer un milieu de travail varié et inclusif, où différents modes de pensée, valeurs, horizons et capacités sont appréciés. La diversité et l’inclusivité rendent notre organisation plus forte, productive et innovante. Les candidats ayant une expérience vécue de la neurodiversité et s’identifiant comme neurodivergents sont fortement encouragés à postuler.
Nous sommes engagés à créer des processus de recrutement et de sélection inclusifs et sans obstacles. Si vous avez besoin d’accommodements durant le processus de demande ou de recrutement, veuillez contacter notre service des ressources humaines au HR@azrieliFondation.org.
Au sujet de la Fondation :
Animée par la conviction que l’action philanthropique a une responsabilité et un rôle importants à jouer, la Fondation aide ses bénéficiaires à atteindre leur plein potentiel, en favorisant l’innovation et en stimulant l’évolution de la pensée et des connaissances dans sa quête de solutions pragmatiques et novatrices.
Mue par la conviction que tout le monde a du potentiel, la Fondation Azrieli ouvre des portes, fait preuve d’innovation et cultive des réseaux, afin que, du plus vulnérable au plus exceptionnel, nous puissions tous donner le meilleur de nous-mêmes et contribuer à la société.
En plus de ses investissements philanthropiques stratégiques, la Fondation Azrieli administre de nombreuses initiatives, y compris le Programme de bourses Azrieli, le Centre canadien d’excellence pour les aidants, le Programme des mémoires de survivants de l’Holocauste, ainsi que le Centre Azrieli pour la Musique, les Arts et la Culture.
