Description de l'entreprise
Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.
Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.
Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.
Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant « Bienvenue chez vous ! ».
Description du poste
Venez rejoindre notre équipe de Gatineau en tant qu'ingénieur ou ingénieure en génie civil. Vous aurez pour rôle de participer à la conception de structures industrielles, fondations et supports d’équipement. Vous fournirez une assistance technique et trouverez des solutions techniques aux divers clients industriels ou municipaux.
Principales responsabilités
Participer à la conception d’éléments de structures industrielles
Réaliser des calculs à l’aide de logiciels spécialisés, analyser les données de numérisations 3D pour les intégrer à la conception
Participer au suivi des étapes de préparation des plans
Effectuer des visites et relevés terrains
Recommander des solutions dans le cadre de résolution de problèmes et enjeux techniques
Participer au soutien technique offert aux clients
Participer à la surveillance des travaux
Qualifications
Baccalauréat en génie civil ou équivalent
2-5 ans d’expérience pertinente
Connaissance des logiciels AutoCAD, SAP2000, Etabs, SAFE, SAFI et de la suite Office
Connaissance du logiciel IDEASTATICA, un atout
Capacité à travailler sur différents projets simultanément
Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit
Maîtrise de l’anglais, un atout
Permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule (visites et déplacements à court terme)
Carte ASP Construction (un atout)
Pourquoi choisir CIMA+ ? Parce que nous vous offrons
Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé·es permanent·es travaillant au moins 20 heures par semaine
Des prestations flexibles de soins de santé et de soins dentaires pour répondre aux besoins de votre famille
Un programme d’aide aux employé·es et aux familles
Un accès à des services de mieux-être physique, financier, mental, social et environnemental
Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4%
Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé·es.
Une semaine de travail de 37,5 heures avec la possibilité de faire mettre en banque ou de payer les heures supplémentaires (pour les employé·es rémunéré·es à l’heure)
Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience pertinente
Onze (11) jours fériés annuels plus un jour de congé personnel payé
Un programme de recommandation de candidat·es
Des rabais corporatifs sur les assurances habitation et automobile, les abonnements à un centre sportif, la technologie, les prêts hypothécaires, et bien plus encore
Des programmes de mentorat à l’échelle locale et nationale
Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes
Informations supplémentaires
L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).
Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.
Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.
Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.
