Description de l'entrepriseVotre bonheur au travail nous tient à coeur!Environnement de travail au goût du jour, inclusif et collaboratifEngagement social avec la Fondation St-HubertEntreprise écoresponsable Communauté dynamique et activeCulture axée sur le développement, la rétroaction et la reconnaissanceRabais employésDescription du postePoste temporaire de 4 mois | 4 jours / semaine (32 h) | Principalement en présentiel à Boisbriand | Possibilité de télétravail à l’occasion
_____TON RÔLESous la supervision de la conseillère en dotation, tu auras pour mandat d’accompagner et d’assister le Service des ressources humaines à travers les différents aspects de gestion, particulièrement en lien avec la dotation (tri de CV, ouverture de dossiers d’employé.es et gestion administrative, etc.). Tu offriras un soutien à l’équipe des ressources humaines, de la Division détail (usines de Blainville et de Boisbriand et centre de distribution de Mascouche).CE QUE TU FERASTrier et présélectionner les CV pertinents aux postes à pourvoir; coordonner les rencontres pour les entrevuesParticiper au processus de recrutement de personnel de production en usine et d’opérateurs/caristes pour les centres de distributionPréparer les dossiers des employé.es et faire remplir les documents d’embauche pertinentsParticiper au processus d’intégration et au suivi de formation pour les employé.es de productionEffectuer un suivi auprès du nouveau personnel lors de sa première journée, le lendemain et au cours des semaines suivantes afin de lui offrir du soutien dans son nouvel environnement de travailRédiger des lettres diverses en lien avec les différents besoinsAccompagner la conseillère en ressources humaines dans la gestion de la documentation et de l’information liée aux réclamations CNESSTQualificationsDiplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques des ressources humaines ou en voie d’obtentionVif intérêt pour la dotation et les ressources humainesExpérience dans un domaine administratif connexe, à la production ou au service à la clientèle (un atout)Maîtrise des logiciels de Microsoft (Word, Excel, Outlook)Capacité à gérer la confidentialité/discrétionRigoureux dans les suivisAutonome et responsableSavoir gérer les prioritésCapacité d’adaptation et flexibilitéInformations supplémentaires#grp1 À propos de l’entrepriseChez St-Hubert, on s’engage à livrer du bonheur! Ce principe teinte nos décisions, nos projets emballants et innovants, tout comme nos relations, et ce, depuis 1951.?Le Groupe St-Hubert comprend nos divisions restauration et détail (alimentation), sans oublier notre siège social situé à Boisbriand.?Les Rôtisseries St-Hubert, c’est plus de 120 restaurants principalement franchisés au Québec, en Ontario et au Nouveau-Brunswick. Nous y faisons vivre différentes initiatives écoresponsables, comme le compostage, une flotte de voitures de livraison carboneutre et nos bornes de recharge pour véhicules électriques.? Notre centre d’appels reçoit plus de 2 millions de demandes chaque année.St-Hubert s’illustre aussi dans le marché de la fabrication et de la transformation de produits frais, déshydratés et surgelés grâce aux acquisitions de Meilleures Marques et de Maître Saladier (St-Hubert Détail). On compte maintenant deux usines situées à Boisbriand et à Blainville ainsi qu’un tout nouveau centre de distribution, de plus de 100 000 pieds carrés, localisé à Mascouche. On y distribue plus de 500 produits à nos rôtisseries, mais aussi vers nos 3000 points de vente partout au Canada. ?Ensemble, nous plaçons l’audace, la passion et l’engagement envers la communauté au cœur de nos actions, notamment grâce à la Fondation St-Hubert.?Bienvenue dans la grande famille St-Hubert!?www. st-hubert.com
