Description de l'entrepriseÀ propos de Smiths Interconnect :Smiths Interconnect est un leader mondial dans la conception et la fabrication de solutions d'interconnexion haute performance. Nos produits sont utilisés dans des applications critiques dans des industries telles que l'aérospatiale, la défense, les télécommunications et les marchés industriels. Chez Smiths Interconnect, nous nous engageons à innover, à qualité et à fournir des solutions de pointe qui connectent les systèmes les plus exigeants au monde.Smiths Interconnect fait partie de Smiths Group. Depuis plus de 170 ans, Smiths est à l'avant-garde du progrès par l'ingénierie pour un avenir meilleur. Nous servons des millions de personnes chaque année, pour aider à créer un monde plus sûr, plus efficace et productif, et mieux connecté sur quatre marchés mondiaux : énergie, sécurité et défense, espace et aérospatiale et industriel général. Cotée à la Bourse de Londres, Smiths emploie c.16 000 collègues dans plus de 50 pays.Description du posteAu sein d'une entreprise en pleine croissance fournissant des solutions d'émetteurs-récepteurs optiques au marché de l'aérospatiale et de la défense, vous serez responsable de la gestion, du développement et de la mise en œuvre de nouveaux processus de fabrication dans notre environnement de production – composants, modules et sous-systèmes RF, optiques et microélectroniques. Vous participerez activement au développement de la prochaine génération d'émetteurs-récepteurs optiques en contribuant aux processus PFMEA, MRR, MSA et NPI. En collaboration avec les équipes d'ingénierie et de production, vous serez impliqué dans la définition des exigences techniques, la qualification des méthodes d'assemblage et la formation du personnel. Ce poste vous offre une opportunité unique de travailler dans un environnement à la fine pointe de la technologie.QualificationsResponsabilitésDévelopper les processus liés à l’assemblage de modules optiques et microélectroniques, tels que : SMT, assemblages flip chip, application d'époxy, collage de puces à haute précision, connexion par fils, sous-assemblages opto-électroniques (actifs et passifs).Supporter la recherche et le développement de nouvelles technologies en intégrant des procédés de fabrication avancés en RF, optiques et microélectroniques.Participer à la conception et à l’acquisition d’outillages et de montages.Dépanner et analyser les procédés de fabrication. Fournir du support technique à l’équipe de production.Créer et maintenir la documentation des procédés de fabrication.Diriger le Contrôle Statistique des Procédés en production.Participer à l’introduction des nouveaux produits en supportant l’analyse des modes de défaillance, la revue de l’état à la fabrication et l’analyse des systèmes de mesure.Qualifier et transférer en production de nouveaux processus de fabrication. RequisDiplôme en ingénierie.5+ ans d’expériences dans un rôle d’ingénierie de procédés ou de fabrication.Connaissances approfondies des technologies optiques et microélectroniques et des procédés de fabrication.Expérience en SolidWorks.Connaissances en programmation d’équipements d’assemblage automatisés de précision (distributeurs, colle de puces, connexion par fils, appareils d'alignement optique, etc.) - un atout.Expérience pratique en manipulation de puces ou de composants microélectronique avec pinces, microscopes, systèmes de caméras, etc.Connaissances des phases de conception et de développement de produits.Solides compétences en matière de leadership et de communication, notamment en ce qui concerne la documentation technique, les rapports écrits et les propositions, l'élaboration et l'exécution de présentations et la capacité d'écouter et de communiquer efficacement avec les clients et les fournisseurs.Expérience avec les processus d’automatisation industrielle – un atout.Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément où les priorités changent.Capacité à synthétiser les données et à communiquer efficacement les résultats. Informations supplémentairesPourquoi Smiths Interconnect ?Impact mondial : En tant que membre de Smiths Group, un leader mondial de l'ingénierie, vous travaillerez sur des technologies révolutionnaires qui font une différence dans les industries qui façonnent l'avenir.Croissance de carrière : Opportunités de perfectionnement professionnel et de progression de carrière dans l'ensemble de Smiths Interconnect et du Smiths Group au sens large.Culture innovatrice : Joignez-vous à une équipe collaborative et innovante, où vos idées et vos contributions sont valorisée et récompensées.Ensemble concurrentiel : Nous offrons un salaire concurrentiel, un ensemble d'avantages sociaux et des incitatifs liés au rendement.Lieu : Dundee est une ville passionnante avec un secteur technologique en pleine croissance et une scène culturelle dynamique, ce qui en fait un endroit idéal pour vivre et travailler.Merchandises et technologies contrôléesDans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à examiner, manipuler, ou transférer des équipements et technologies hautement confidentielles, y compris des données techniques ou toute assistance technique (telle que des instructions, des formations, etc.) classées comme marchandises contrôlées. Ces marchandises ont une importance militaire ou stratégique, sont essentielles à la sécurité nationale et sont strictement réglementées en vertu de la Loi sur la production de défense (LPD) et du Règlement sur les marchandises contrôlées (RMC) dans le cadre du Programme des marchandises contrôlées (PMC) du Canada.Comme condition préalable à toute offre d’emploi, vous devez accepter de vous soumettre à une évaluation de sécurité menée par l’agent désigné de Smiths, conformément aux exigences du PMC et de LPD. Cette évaluation comprend la vérification preuve de votre Citoyenneté ou de statut de résidente permanent, votre lieu de résidence, casier judiciaire et autres vérifications de sécurité. La divulgation de marchandises contrôlées a des personnes non autorisées constitue une infraction criminelle en vertu des lois canadiennes. Vous devrez donc vous conformer strictement à toutes les lois canadiennes applicables aux marchandises contrôles. We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, economic status, disability, age, or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics, where we celebrate, support, and embrace diversity.At no time during the hiring process will Smiths Group, nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation – including, but not limited to, interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our career’s website (Careers - Smiths Group plc)
