Unité d’affaires : Service des technologies de l’information
Salaire : Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
Catégorie d’emploi : professionnel général. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est : Chargé(e) de projets TI
Horaire : 35 heures / semaine - possibilité de télétravail
Lieu de travail : 80, rue Queen, Montréal.
Période d’inscription : 13 novembre au 19 novembre 2025
Type d’emploi à pourvoir : Emploi Temporaire
Pour les employées et employés appartenant à l’accréditation des professionnels généraux, la liste d’éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes de cette fonction.
Les membres du personnel sont invités à postuler uniquement via la plateforme SIMON Postulation en ligne
Le Bureau de projets TI assure la gestion de l'ensemble des projets corporatifs, technologiques et de transformation numérique visant à améliorer les services aux citoyens et supporter les projets de transformation de la Ville.
Vous avez l'occasion de vous joindre à l'un des portefeuilles de projets qui accompagnent les équipes de livraison suivantes : la direction Engagement numérique ou la direction de la Gestion du territoire, dont la mission commune est d'offrir des solutions applicatives, intuitives et de qualité aux employés ou aux citoyens et organisations de la Ville de Montréal.
Votre mandat
Plus spécifiquement, vous :
Planifiez et intégrez l'ensemble des éléments des projets sous votre responsabilité;
Assurez l'application du cadre méthodologique de projet TI, incluant l'amélioration continue et l'intégration de nouvelles pratiques de livraison de solutions TI;
Assurez le suivi de tous les paramètres qui impactent le projet en termes de coûts, de planification de livrables, de qualité et de ressources, et proposez des correctifs;
Coordonnez les tâches des différents contributeurs du projet et suivez l'avancement des livrables;
Animez les différents comités de projet et produisez les plans d'action et comptes rendus associés.
Des questions ou des difficultés à postuler ? N’hésitez pas à communiquer avec Mathieu Yala conseiller(ère) en acquisition de talents
Profil recherché (exigences) :
Baccalauréat (ou l’équivalent académique) en administration, informatique, gestion de projet ou autre domaine pertinent.
4 années d’expérience avec les responsabilités du poste, telles qu'en gestion de projets technologiques
Certification PMI PMP et/ou PMI-ACP
Nos avantages
Des défis d'envergure
Une carrière au service de la population montréalaise
Une rémunération et des avantages concurrentiels
La conciliation travail-vie personnelle
La possibilité de faire progresser votre carrière
Diversité, équité et inclusion
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Merci de vous identifier lors de la postulation.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Pour toute autre question écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.
