Direction des soins infirmiers
Affilié à l'Université de Montréal, l'Institut de cardiologie de Montréal est un centre hospitalier ultraspécialisé en cardiologie consacré aux soins, à la recherche, à l'enseignement, à la prévention, à la réadaptation ainsi qu'à l'évaluation des nouvelles technologies en cardiologie.
Vous serez accompagné tout au long de votre intégration par un PAB d'expérience pour vous assurer une expérience employé exceptionnelle!
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Personne qui a pour fonction l'hygiène, le bien-être et la surveillance des usagers. Elle voit au confort, aux besoins généraux, à l'occupation de ceux-ci et ce, dans un environnement sécuritaire. Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l'extérieur de l'établissement.
- Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l'équipe soignante des informations relatives à l'état de santé et au comportement des usagers.
- Elle peut être appelée à faire l'installation de certains appareils pour lesquels elle est formée. Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel. Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.
EXIGENCES
- Diplôme d'études professionnelles en Assistance aux bénéficiaires en établissement et soins de santé ou Assistance à la personne en établissement et à domicile émis par une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Sport et des Loisirs (Formation de 750h ou 870h);
- Disponibilité sur deux quarts de travail + 1/2 fin de semaine.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Travail d'équipe;
- Orientation vers la clientèle;
- Autonomie;
- Esprit de synthèse;
- Souci de la qualité et de la quantité de travail;
- Sens des responsabilités;
- Tolérance au stress.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Liste de rappel ou remplacement;
- Rémunération de 28,65$/h;
- Autres conditions de travail selon les normes en vigueur.
L'Institut de cardiologie de Montréal offre une vaste gamme d'avantages visant la santé, le bien-être et la qualité de vie au travail des employés, dont l'accès gratuit au Centre EPIC, aux cabines Recharjme et aux salles de silence, ainsi que divers autres avantages.
L'Institut de cardiologie de Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité.
Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées.
Seules les personnes retenues dans le cadre du processus de sélection seront contactées.
